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Description: Le contexte tunisien actuel est marqué par l’augmentation croissante du nombre de réfugiés et demandeurs d’asile qui ont pris la Tunisie comme pays de destination. Nos statuts en langue arabe; ... Deux contrats de droit commun sont courants : le CDD – Contrat à durée déterminée et le CDI – Contrat à durée indéterminée. -Evaluer les risques, 117 (nouveau) Note4 Modifié par l'article premier de la loi n° 96-62 du 15/07/96: . Diplôme universitaire en sciences sociales, droit, sciences politiques ou dans un domaine connexe, Justifie d’une première expérience de travail humantaires avec des organisations non gouvernementales, Expérience démontrable dans le domaine de la rédaction des rapports et du soutien de programme, Expérience de travail dans des environnements professionnels diversifiés et multiculturels, Compétences en rédaction et en communication en anglais, en français et en arabe, Shelter assistant -Conseil Tunisien pour les Réfugiés. - ga... 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Dernière révision prise en compte : Décret-loi n° 2011-115 du 2 novembre 2011, relatif à la liberté de la presse, de l’imprimerie et de l’édition Imprimerie Officielle de la République Tunisienne Adresse: avenue Farhat Hached 2098, Radès ville - Tunisie Tél. Offres | 500 DT - 999 DT | CDD | Temps plein | Tunisie. Exemple de contrat de travail CDD. Le contrat de travail doit prendre une forme écrite en double exemplaire. SBR COMMUNICATION, cent... Ste TECHNOPRO cherche à recruter Technico-Commercial (H/F) en photovoltaïque Type de contrat : CDD. Le CDD se termine à la fin de la période contractuelle écrite et aucun préavis n`est exigé par l`employeur. 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | Suivante >>, Toutes les offres et demandes d'emploi en Tunisie. CONTRAT DE TRAVAIL A DUREE DETERMINEE (CDD) Contrat de travail CDD Les clauses qui sont obligatoires par la loi : - définition précise du motif du contrat, il faut veiller à n'indiquer qu'un seul motif ; - nom et qualification du salarié absent en cas de CDD conclu pour remplacement ; - date échéance du terme lorsqu'il y a un terme précis ; - durée En cas de contrat de travail à temps partiel, un contrat écrit sera nécessaire. En principe, la limite pour un CDD est de 18 mois, mais le contrat peut être renouvelé, ce qui permet une durée maximale de 36 mois.